砥砺奋进新征程，奋楫扬帆再出发—发窝乡召开干部任前谈话会

为进一步加强我乡机关、站所（中心）干部队伍建设，保障全乡机关、站所（中心）有人负责，有效运转，进一步深化干部人事制度改革，形成正确的用人导向。近日，发窝乡启动股所级干部选拔任用程序，通过民主推荐、确定考察对象、组织考察、讨论决定、任前公示等程序，对15名干部任职情况进行调整。

6月11日上午，发窝乡召开干部任前谈话会，对新调整岗位的15名干部进行任前集体谈话。会议由乡党委书记李华主持，乡党委副书记、乡人民政府乡长潘在华，乡纪委书记沙成金，乡组织委员张睿，以及涉及岗位调整的15名干部参加了会议。

会上，张睿宣读干部任免文件并开展组织提醒谈话。沙成金围绕“进一步增强年轻干部的廉洁从政意识，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线”开展纪律提醒谈话。潘在华从“进入角色、干好工作、树好形象”三个方面提了工作要求。

最后，李华提了五个方面的要求：一要常怀感恩之心；二要身负担当之责；三要做到实干为先；四要永葆奋进之态；五要常怀敬畏之心。

谈话结束后，与会人员纷纷表示，将以此次岗位调整作为新的起点，克服本领恐慌，争做“行家里手”，不断提升综合素质，为推动中心工作，服务大局形成新的发展合力，为推动发窝高质量跨越式发展贡献自己的力量。