武定县：用实际行动守好社保待遇发放和社保基金安全“基本盘”

社保工作是民生之基、稳定之要。武定县人力资源和社会保障局始终以全面深化社保领域改革为主线，稳妥有序落实渐进式延迟法定退休年龄改革，“靶向”突破新业态、工程建设等重点领域参保扩面，全力推进城乡居民养老保险多元筹资“模式创新”，破解基层社保扩面“动力不足”难题，守好社保待遇发放和社保基金安全“基本盘”。 

社会保险中心将建立风险隐患常态化排查机制，聚焦养老金、工伤待遇、失业金等核心待遇，全面梳理发放流程中的堵点难点，畅通银行代发、线上申领等多元发放渠道，确保资金精准直达群众账户。严格落实国家及省州社保待遇调整政策，完成2025年退休人员调待工作并及时兑付到位，涉及机关事业退休人员2779人、企业退休人员3200人、城乡居民46760人。同时，强化部门协同联动，联合财政、人社经办机构等单位，常态化推进机关事业单位退休中人养老金计发清算，完成清算补发2023年机关事业单位退休中人养老金待遇186人368.99万元；完成2024年机关事业单位退休中人养老金待遇清算335人，补发待遇82.15万元，坚决杜绝因待遇发放延迟、错发等问题引发网络舆情和群体性事件，让群众切实感受到社保保障的稳定性与可靠性。

 以扩面提质增效行动为抓手，统筹推进养老、工伤、失业三大保险参保工作。依托大数据共享比对平台，联动市场监管、税务等部门，精准锁定正常经营纳税企业、灵活就业人员等重点群体，2025年已督促130余家企业完成全员参保。深化城乡居民养老保险多元筹资模式，落实政府补贴、集体补助等政策，2025年新增狮山镇羊旧村委会水海子村和椅子甸村委会上椅子甸村2个集体经济补助城乡居民基本养老保险参保缴费试点村，落实社会资助城乡居民养老保险制度，参保缴费112人33600元。2026年，力争全县基本养老保险参保稳定在20.3万人以上，城镇职工养老保险、工伤保险、失业保险参保分别稳定在2.6万、2.2万、1.05万人以上；新增集体经济补助试点村2个以上，社会资助参保50人次50万元以上，城乡居民养老保险实缴率达90%以上，推动参保工作从“广覆盖”向“高质量”转变。 

社保基金是群众的“养老钱”“救命钱”，武定县从严监管、严防流失，持续完善内控机制，健全基金收支、审核、拨付等全流程监管制度，实现基金运行全程可追溯。同时，深入开展骗取套取社保基金专项整治行动，加大科技监管力度，运用大数据比对、智能预警等手段，及时发现并遏制虚报冒领、重复参保等违规行为，切实筑牢社保基金安全防线，维护群众合法权益。